Arbeitet eure Personalabteilung immer noch mit Zetteln oder Excel-Listen, um die Arbeitszeiten der Arbeitnehmer*innen zu pflegen? Das muss ein Ende haben. Viel zu viele Übertragungsfehler oder Manipulationen gefährden eine sichere Dokumentation. Und Unternehmen sind gesetzlich verpflichtet, die Arbeitszeit genau und manipulationssicher zu führen.
Wir haben Lösungen, die Euch die Personalarbeit vereinfachen. Und das ohne viel Aufwand.